Пенсия работающим пенсионерам доплата за стаж 30 лет

Доплата к пенсии за стаж работы больше 35 лет в 2019 году

Согласно федеральному законодательству, в 2019 году прибавка к пенсии за 35 лет стажа и больше не начисляется. В ряде случаев есть возможность получать ежемесячные доплаты. При назначении некоторых из них учитывается отработанное гражданином время.

Зависимость пенсии от трудового стажа

По российскому пенсионному законодательству гражданам начисляется страховая, государственная или соцпенсия. Стаж работы важен при назначении только страховой пенсии. Для государственной учитывается выслуга лет, а социальная назначается даже тем, кто вовсе не работал.

Размер страхового пенсионного обеспечения рассчитывается для каждого заявителя в индивидуальном порядке. Оно состоит из двух основных частей:

  • фиксированной выплаты, размер которой определяется для каждой категории заявителей постановлением Правительства РФ;
  • страховой части (индивидуальный пенсионный коэффициент, умноженный на стоимость одного пенсионного балла).

В 2019 году для назначения ежемесячной выплаты необходимо иметь страховой стаж (время, на протяжении которого наниматель производил страховые отчисления в Пенсионный фонд) минимум 10 лет и индивидуальный пенсионный коэффициент (сумма пенсионных баллов) не менее 16,2.

Продолжительность официального трудоустройства влияет на возможность получения надбавки в следующих случаях:

  • имеется неучтенный стаж по причине отсутствия подтверждающих документов;
  • гражданин продолжает трудиться, выйдя на заслуженный отдых;
  • отложенный выход на заслуженный отдых (за каждый год к фиксированной выплате и страховой части применяется повышающий коэффициент);
  • количество отработанных лет позволяет получить звание «Ветеран труда».

Что входит в стаж работы

Важно разграничивать понятия трудового и страхового стажа. Первый применяется при проведении оценки пенсионных прав заявителя, который числился трудоустроенным до 1 января 2002 года. Продолжительность трудового стажа влияет на расчетный размер пенсии, который при помощи специальной формулы впоследствии переводится в пенсионные баллы.

При его исчислении учитываются все периоды официальной работы, на протяжении которых в ПФР поступали взносы от нанимателя. Дополнительно берутся в расчет так называемые «нестраховые периоды». Это время, когда гражданин не работал в силу определенных обстоятельств:

  • служба в армии в качестве солдата-срочника;
  • декретный отпуск по уходу за ребенком от рождения до полутора лет (не больше 6 лет в совокупности);
  • уход за ребенком-инвалидом, гражданином старше 80-летнего возраста или инвалидом 1 группы;
  • время отбывания уголовного наказания, если лицо впоследствии было реабилитировано;
  • период проживания за границей, если супруг (-а) является членом дипломатической миссии (не больше 5 лет в совокупности);
  • время нахождения с супругом-военнослужащим в местности, где невозможно устроиться по специальности (максимально 5 лет);
  • получение пособия по обязательному соцстрахованию в период временной нетрудоспособности;
  • время получения пособия по безработице;
  • участие в общественных оплачиваемых работах.

Не учитываются при подсчете страхового стажа, дающего право на получение доплаты, периоды:

  • обучения с отрывом от производства;
  • ухода за ребенком старше 1,5 лет;
  • отсутствия официального трудоустройства без постановки на биржу труда;
  • неофициальной трудовой деятельности.

Прибавка к пенсии за стаж более 30 лет в 2019 году

В последние месяцы в сети Интернет регулярно появляются сообщения о возможности перерасчета и получения надбавки к пенсии за продолжительный стаж работы (более 30, 35, 40 лет и т.д.). Однако действующим пенсионным законодательством никакие специальные доплаты пенсионерам, имеющим многолетний трудовой стаж, не предусмотрены. Все периоды работы, в течение которых гражданин осуществлял официальную трудовую деятельность, и учитываемые в стаж так называемые «нестраховые периоды» уже и так учитываются работниками Пенсионного фонда (ПФР) при назначении пенсии, поэтому нет никаких оснований для получения пенсионером еще и каких-либо специальных доплат (то есть надбавок к уже выплачиваемой пенсии).

То есть размер пенсии сейчас напрямую зависит только от подтвержденной в ПФР зарплаты за учтенные периоды, а зависимость от стажа в этом случае лишь косвенная — чем больше лет было отработано пенсионером, тем больше у него накапливается пенсионных баллов при прочих равных условиях и тем выше размер пенсионного обеспечения без каких-либо специальных доплат и надбавок.

Однако в некоторых случаях пенсионеры все-таки могут получить денежную прибавку к пенсии, прямо или косвенно связанную с длительным трудовым (страховым) стажем:

  1. Если некоторые учитываемые в стаж периоды не были учтены при расчете и назначении пенсии (в большей степени это справедливо для пенсионеров, вышедших на пенсию до 2015 года по действовавшим тогда старым законам, или если на момент оформления пенсии в Пенсионный фонд не были представлены документы, подтверждающие трудовую деятельность гражданина за отдельные периоды его работы).
  2. Если гражданин после выхода на заслуженный отдых еще продолжает работать (в этом случае с 1 августа проводится ежегодный автоматический перерасчет пенсии для работающих пенсионеров в соответствии с уплаченными за прошлый год страховыми взносами).
  3. При присваивании пенсионеру звания «Ветеран труда» (но сейчас это звание и соответствующие доплаты назначаются не Пенсионным фондом России, а на уровне региона органами соцзащиты населения по месту жительства).
  4. С 1 января 2019 г. ПФР начал выплачивать надбавку пенсионерам за стаж более 30 лет в сельском хозяйстве. Такую доплату будут получать только неработающие граждане, проживающие на селе.
Читать еще:  Как взять кредит на отдых: лучшие условия

Предупреждение о несуществующих доплатах к пенсии
на официальном сайте ПФР от 02.02.2018 г.

Перерасчет пенсии за неучтенный стаж (учет нестраховых периодов)

В этом случае суть доплаты состоит во включении в страховой стаж неучтенных ранее периодов и, соответственно, в начислении дополнительных пенсионных коэффициентов за эти неучтенные периоды, которые напрямую влияют на размер пенсии.

В соответствии с п. 2 ст. 18 федерального закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г., перерасчет страховой (трудовой) пенсии возможен в случаях, когда в ПФР в личное пенсионное дело предоставляются документы, подтверждающие:

  1. По каким-то причинам неучтенный ранее страховой стаж, за который могут быть начислены дополнительные пенсионные баллы.
  2. Наличие иных «нестраховых» периодов, в течение которых человек фактически не работал, но за которые по новому пенсионному законодательству, действующему с 1 января 2015 года, полагается начисление пенсионных баллов (ст. 12 закона от 28.12.2013 г. № 400-ФЗ):
    • осуществление ухода за ребенком до 1.5 лет, но больше 6 лет в совокупности (1.8 балла за первого ребенка, 3.6 баллов за второго и 5.4 за третьего в расчете за каждый год отпуска по уходу за ребенком до 1.5 лет) — читать подробнее про перерасчет пенсии за детей;
    • прохождение военной службы (дополнительные 1.8 пенсионных баллов за каждый полный календарный год прохождения службы);
    • уход за нетрудоспособными гражданами (инвалидами 1-ой группы, ребенком-инвалидом, пенсионером старше 80 лет и т.д.) — также по 1.8 балла за каждый полный календарный год осуществления ухода, за который также выплачивается ежемесячное пособие по уходу (денежная компенсация);
    • получение пособия по безработице и т.п.

К заявлению на перерасчет дополнительно нужно приложить:

  • документ, удостоверяющий личность пенсионера (паспорт);
  • страховое свидетельство (СНИЛС);
  • документы-основания для перерасчета.

Согласно п. 1 ст. 23 закона «О страховых пенсиях», прибавка осуществляется с первого числа месяца, следующего за месяцем подачи заявления в ПФР.

Пенсия работающим пенсионерам с 1 августа 2019 года (доплата за стаж)

Сразу необходимо отметить, что ежегодная надбавка к пенсии работающим пенсионерам производится не из-за получения дополнительного стажа в прямом смысле этого слова, а из-за уплаты работодателем страховых взносов с заработной платы (а именно от них зависит величина индивидуального пенсионного коэффициента — ИПК, прямо влияющего на размер страховой пенсии).

Ежегодно с 1 августа производится перерасчет размера пенсии работающих пенсионеров. Размер прибавки зависит от суммарной величины страховых взносов за прошедший год, которые еще не были учтены в начислениях ранее. Перерасчет происходит автоматически (беззаявительно), то есть для получения прибавки не требуется обращение в Пенсионный фонд — корректировка произойдет на основании тех данных, которые перечисляются в ПФР работодателем.

Сумма доплаты ограничена максимально учитываемой для работающих пенсионеров за один год суммой начисленных пенсионных баллов:

  • 3,0 баллов — если у пенсионера формируется только страховая пенсия;
  • 1,875 — если у гражданина формируется еще и накопительная пенсия (однако с 2014 года действует так называемый мораторий на накопительную часть пенсии, в связи с чем пенсионные накопления за счет обязательных страховых взносов больше не формируются, и все взносы с заработной платы работающего пенсионера идут в страховую часть пенсии, поэтому максимальное количество баллов за один год в этом случае также будет равно 3,0).

С учетом того, что индексация пенсии работающим пенсионерам не проводится с 2016 года, стоимость ИПК для проведения перерасчета будет браться по состоянию на дату выхода на пенсию (см. таблицу).

Доплаты и надбавки за стаж ветеранам труда

Доплату к пенсии именно за большой стаж работы могут получить только ветераны труда, так как присуждение этого звание обосновано как раз продолжительной трудовой деятельностью. При наличии такого звания органы соцзащиты населения по месту жительства пенсионера могут осуществлять дополнительные ежемесячные выплаты к пенсии.

Звание «Ветеран труда» в соответствии со ст. 7 закона от 12.01.1995 № 5-ФЗ «О ветеранах» присваивается гражданам, которые имеют:

  1. Удостоверение «Ветеран труда» (для примера — порядок получения удостоверения ветерана труда в Санкт-Петербурге).
  2. Стаж работы не менее 15 лет в определенной отрасли (при наличии общего трудового стажа не менее 25 лет для мужчин и 20 лет для женщин), имеющие:
    • медали и ордена СССР или РФ;
    • почетное звание СССР или РФ;
    • почетные грамоты, благодарности и другие знаки отличия.
  3. Стаж работы не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин (для лиц, начавших трудовую деятельность в период ВОВ в несовершеннолетнем возрасте).

Например, в Брянской области в 2019 году на основании указа губернатора от 04.02.2013 г. № 100 осуществляются ежемесячные выплаты ветеранам труда в размере 368 рублей, а также существует ряд льгот, предоставляемых пенсионеру в части возмещения расходов в размере 50% на оплату коммунальных услуг:

  • холодной, горячей воды и электрической энергии;
  • взносов на капитальный ремонт;
  • отведение сточных вод и т.д.
Читать еще:  Лучшие карты с кэшбэком на азс

Надбавка к пенсии за стаж работы свыше 30 лет

После выхода на пенсию каждый гражданин пожилого возраста рассчитывает на достойную выплату, поэтому в период трудовой активности стремится не только увеличить количество отработанных лет, продолжая трудиться на пенсии, но и свой потенциальный доход. На самом деле в связи с многочисленными изменениями в Пенсионном законодательстве государственная выплата пожилым гражданам в связи с утратой трудоспособности полагается в зависимости от нескольких составляющих, плюс доплата за продолжительный стаж. В данной статье рассмотрим, какая пенсия работающим пенсионерам и доплата за стаж 30 лет положена в текущем году.

Зависимость пенсионные выплаты от трудового стажа

Действительно, пенсия по старости будет напрямую зависеть от количества отработанных лет, чем больше периодов было посвящено трудовой деятельности, тем больше будет выплата в пожилом возрасте. Но средний трудовой стаж работоспособного гражданина составляет 30–35 лет. Кроме того, в состав страхового стажа входит не только период активный трудовой деятельности, но и:

  • декретный отпуск;
  • отпуск по уходу за ребенком;
  • служба в армии;
  • период ухода за инвалидами и пожилыми гражданами;
  • плановые отпуска;
  • обучение в военных училищах и вузах МВД.

За вышеуказанные периоды в соответствии с законодательством предусмотрено начисление страхового стажа и индивидуального пенсионного коэффициента. Эти показатели участвуют в формировании будущей выплаты, но в тот период работодатели не отчисляют денежные средства в Пенсионный фонд и Фонд социального страхования.

Обратите внимание, что надбавка к пенсии за стаж работы свыше 30 лет не начисляется, дополнительные пенсионный коэффициент предусмотрен для стажа свыше 35 лет.

В каких случаях можно рассчитывать на доплату

Справедливости ради нужно отметить, что при выработке более 30 лет для женщин и 35 для мужчин можно получить прибавку в виде 1 премиального балла, стоимость одного из них в 2018 году равна 81 рублей 50 копеек. Это и есть сумма прибавки к пенсии, при выработке стажа 40–45 лет можно получить 5 премиальных баллов, и доплата увеличивается до 407 рублей 50 копеек.

Отсюда следует, что выплата пенсии будет напрямую зависеть от пенсионного коэффициента, а он свою очередь от заработной платы в период трудовой активности. Чем больше доход гражданина, тем выше будет его пенсия, максимальное количество баллов на текущий год не может превышать 8,7.

Также особенность пенсионного законодательства в том, что будущая выплата формируется за счет накопительных взносов. То есть, часть заработной платы поступает на лицевой счет застрахованного лица в Пенсионном фонде. В будущем вся сумма будет включена в будущую пенсию и в течение 228 месяцев или 19 лет.

Обратите внимание, в случае, если пенсионер не дожил до пенсионного возраста и не получил накопительные взносы самостоятельно, претендовать на них могут правопреемники.

Формирование пенсии

Пенсионное законодательство меняется регулярно, появляются новые способы расчета выплат по старости. Сегодня в формулу для расчета входят базовые выплаты, накопительная часть, накопленные за годы службы пенсионные баллы. Но у каждого работающего гражданина размер ежемесячного содержание будет значительно различаться, даже если стаж работы одинаковый.

На размер пенсии влияет региональная принадлежность, особенности климата, условия труда, специфика профессии и прочие факторы. Говоря простыми словами, чем хуже условия труда, тем больше привилегий можно будет получить при выходе на заслуженный отдых. Например, это касается шахтеров, работников вредных производств, жителей Крайнего Севера и других категорий населения.

Наибольшую доплату к основной выплате могут получить граждане, которые отработали официально более 50 лет. Для них действует фиксированная надбавка в размере 1063 рублей в месяц. На итоговый размер государственного пособия будут влиять размер зарплаты и дополнительные выплаты в виде премирования.

Обратите внимание, лицам, осуществляющим трудовую деятельность в экстремальных условиях или на вредных производствах положено не только повышенная выплата, но и досрочный выход на заслуженный отдых.

Доплата к пенсии за 30 лет стажа не производится, так как это среднестатистическое значение для наших сограждан. Получить незначительную надбавку можно только в том случае, если трудовой опыт превышает 35 лет. Но в формировании пенсионной выплаты принимает участие не только количество отработанных лет, но и размер заработной платы.

Доплата к пенсии за 30 лет стажа в 2019 году

Пенсионная реформа гласит об увеличении уровня жизни каждого россиянина, находящегося на обеспечении государства. С начала 2018 года пенсионерам, стаж которых превышает 30 лет, осуществляется добавка к пенсионным выплатам. Однако не все лица могут надеяться на указанные привилегии.

Кто может рассчитывать на прибавку

Пенсионное законодательство предусматривает ряд льгот для определенных категорий.

Вышеуказанным лицам полагается начисление дополнительного индивидуального балла. Рост этого показателя выражается в увеличении суммы страховой выплаты.

Рост стажа у работника приводит к увеличению баллов, тем самым государство поощряет трудящихся людей. При стаже выше 40 лет у женщин, 45 — у мужчин, полагается 5 индивидуальных баллов.

Важно! Лицам, трудовой стаж которых превысил 50 лет полагается дополнительная денежная доплата. Тем самым, трудясь по договору, каждый имеет возможность получения доплаты к пенсии за 30 лет.

Читать еще:  Как потратить рокетрубли: инструкция по применению

Особую категорию лиц, претендующих на получение доплаты к пенсии за 30 лет стажа, представляют ветераны труда и работники сельского хозяйства.

Доплаты ветеранам зависят от действительности их статуса. Для этого лицу необходимо подтвердить его социальное положение. Для оформления документов необходимо:

  1. Предоставление орденов, медалей, государственных наград лицом;
  2. Оформление удостоверения. В каждом субъекте РФ предусмотрен порядок выдачи документации, зачастую люди обращаются в исполнительный орган муниципалитета;
  3. Подтверждение трудовой деятельности, начавшейся в период ВОВ . Для женщин нужный стаж составляет 35 лет, для мужчин — 40 лет.

Внимание! Надбавку к пенсии получат и аграрии. Льгота распространяется на граждан, проживающих в селах и имеющих стаж работы в сельском хозяйстве более 30 лет.

Причиной выделения аграриев в особую категорию становится их огромный вклад в рост темпов АПК .

Что входит в стаж

В стаж, необходимый для получения дополнительных выплат, входят периоды, установленные Пенсионным законодательством РФ. К таковым относятся периоды:

  1. Работы в организациях, учреждениях по трудовым договорам, служебным контрактам;
  2. Прохождение службы в Вооруженных силах РФ;
  3. Отпуска по беременности и родам и по уходу за ребенком до 3 лет. В случае если женщина находилась в таком отпуске более 4,5 лет, стаж не засчитывается в количество отработанных лет, на основании которых полагается добавка к пенсии.

Порядок оформления доплаты к пенсии за 30 лет стажа

Оформление доплаты к пенсии осуществляется на основании ФЗ «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ. Получение доплаты сопровождается сбором и предоставлением в ГУ УПФР соответствующих документов.

Для увеличения страховых выплат необходимо предоставить:

После проверки документов и оснований для начисления дополнительной прибавки, в установленный законом срок руководитель органа производит перерасчет, увеличивая денежное содержание пенсионера.

Скачать для просмотра и печати:

Размер доплаты к пенсии за стаж более 30 лет

Пенсионное законодательство ввело новые формулы для расчета добавки к пенсии.

Существует две части, из которых состоит пенсия:

Размер доплаты у всех граждан разный. Ее уровень зависит от стажа работника, его специальности, величины премиальных вознаграждений.

Доплата к пенсии за сельский стаж

Повышение пенсии работникам сельского хозяйства заключается в 25-процентной надбавке гражданам государства, который попадают под предъявляемые законом требования. Получить прибавку могут постоянно проживающие в селе пенсионеры, имеющие 30 лет стажа в АПК .

Внимание! Доплаты за 30 лет стажа в сельском хозяйстве полагаются лицам, которым назначена пенсия по старости. Граждане, которые получают социальное обеспечение, лишены возможности претендовать на эту добавку.

Льгота не распространяется на аграриев, которые:

  • выехали для постоянного жительства в город;
  • имеют стаж, не связанный с сельским хозяйством;
  • продолжают трудовую деятельность.

В соответствии с законодательством надбавка к пенсии составляет одну четвертую часть от фиксированной выплаты. Размер доплаты зависит от возраста пенсионера и количества иждивенцев.

Пенсионный фонд сообщает — специальной доплаты к пенсии за стаж 30-40 и более лет законодательством не предусмотрено

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

02 марта 2018 04:58

На «горячую линию» и страницы в социальных сетях регионального Отделения ПФР стали поступать вопросы от амурчан о доплате к пенсии за стаж 30-40 и более лет. Называются разные суммы доплаты – от двух, трех и до нескольких десятков тысяч рублей, а также о начислении поощрительных баллов за каждый отработанный на пенсии год. При этом, в сети интернет действительно есть ресурсы, распространяющие данную информацию. Пенсионный фонд сообщает – информация о перерасчете размера пенсии за многолетнюю трудовую деятельность не соответствует действительности.

Действующим пенсионным законодательством не предусмотрена доплата к пенсии за многолетнюю трудовую деятельность пенсионерам. Весь заработанный к моменту выхода на пенсию стаж учитывается при первоначальном ее назначении. Если же пенсионер продолжает работать, ежегодно с 1 августа пенсия будет увеличиваться с учетом страховых взносов, уплаченных работодателем в предыдущем году. Таким образом, все периоды трудовой деятельности — и до момента назначения пенсии, и после — учтены в размере получаемой выплаты.

«Увеличить размер пенсии в рамках действующего законодательства можно, отложив ее назначение. То есть попросту не обращаться за пенсией при достижении необходимого возраста, — рассказывает Наталья Кучеренко, начальник отдела организации назначения и перерасчета пенсий ОПФР по Амурской области, — Так, например, при обращении за пенсией через 5 лет после достижения пенсионного возраста фиксированная выплата к пенсии увеличится на 36%, а сама страховая пенсия – на 45%. Если через 10 лет, то фиксированная выплата вырастет в 2,11 раза, а пенсия – в 2,32 раза».

Если же пенсия уже назначена, то граждане имеют право отказаться от нее, чтобы через год или несколько лет получать выплату в повышенном размере с премиальными коэффициентами.

Горячая линия Отделения ПФР по Амурской области — 8(4162) 202-400

Ссылка на основную публикацию
×
×
Adblock
detector